Personalmanagement und Betriebsrat
Mitwirkungsrechte im Personalmanagement - eine Neuordnung§§Die Mitwirkung der ArbeitnehmerInnen im Betrieb hat große Bedeutung für den Interessenausgleich zwischen ArbeitgeberIn und ArbeitnehmerInnen.
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Specifikacia Personalmanagement und Betriebsrat
Mitwirkungsrechte im Personalmanagement - eine Neuordnung§§Die Mitwirkung der ArbeitnehmerInnen im Betrieb hat große Bedeutung für den Interessenausgleich zwischen ArbeitgeberIn und ArbeitnehmerInnen.